A Inovação Considerada como uma Componente Organizacional Permanente nas Empresas de Culturas Fortes e Adaptativas

Eliseu Carlos BOER

Resumo


Empresas de culturas fortes e adaptativas ganham mercado e se antecipam às mudanças do seu tempo, mantendo-se em um nível superior de performance por longo tempo. As culturas fortes tornam notáveis algumas empresas da atualidade. As culturas fortes e adaptativas são as que mantêm a inovação em constante atividade na empresa. A busca da inovação, implantada pelo fundador desde o nascimento, passa a ser parte da estratégia e do desenvolvimento da empresa.

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