O DILEMA DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DE COMPRAS

Roberto Giro MOORI, Antonio Carlos DOMENEK

Resumo


Este artigo trata da identificação dos fatoreschave
que influenciam as alterações das estruturas
organizacionais das áreas de compras. A pesquisa,
de natureza exploratória do tipo descritivo, utilizouse
de uma amostra de 42 empresas. Os dados
coletados por meio de questionários, foram tratados
pela estatística descritiva e da inferencial (o teste de
Kruskal-Wallis). Os resultados evidenciaram que:
a) o fator-chave para a alteração organizacional
da área de compras foi o “direcionamento
estratégico”; b) a importância dada aos fatores
não foi influenciada pelos cargos, formação
acadêmica dos respondentes, ramo de atividades
e faturamento das empresas e; c) as “pressões do
cliente externo” consideradas, nas premissas como
fator-chave, ficaram em segundo lugar. Isso pode
ser explicado pelo fato de a amostra ser constituída
basicamente de empresas de setores oligopolizados
da economia brasileira. Assim, sugere-se como
prosseguimento, verificar se os resultados obtidos
se repetem, quando se consideram empresas de um
setor específico.
Palavras-chave: Estrutura Organizacional
– Gestão de Compras – Gestão da Cadeia de
Suprimentos – Vantagem Competitiva.

Texto completo: PDF